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企业车间里，免费的职业健康检查，进一步守护了劳动者安全；港式诊室中，跨境医疗服务，能够打破粤港澳收纳地居民的地域壁垒；细胞治疗病房内，疑难病症患者正迎来康复的希望。
10月10日，南沙区召开民生高质量发展大会。会上，一系列贴合企业需求、惠及湾区民众的卫生健康成效集中亮相，成为民生答卷中亮眼的健康注脚。
作为卫生健康发展的“主力军”，近年来，南沙区卫生健康局（下称“南沙区卫健局”）紧扣民生需求与产业发展，在服务企业、优化医疗等领域深耕细作，以制度创新破壁垒、以技术突破解难题、以精准服务暖民心，为湾区健康事业注入强劲动能。
将职业健康服务送到生产一线
“以前每年组织体检要找机构、凑时间，现在南沙区卫健局把‘体检车’开到厂区，工人下了生产线就能做检查了。” 在企业厂区内，正排队等待体检的员工对上门服务的医护团队连连称赞。
这份“上门服务”能成为常态，底气源于南沙区在职业健康领域的标杆实力。作为国家卫健委表彰的“全国第四批健康企业建设行政推广优秀案例”，南沙区健康企业建设经验成为全国50项推广典型之一。
这背后，离不开南沙区卫健局以企业需求为导向的精准发力：聚焦企业在职业健康管理中的成本压力、知识短板、规范难题等痛点，用全链条服务筑牢职业健康防护网。2021年以来恒信期货，南沙区已培育市级健康企业14 家、“职业健康达人”13人，数量居全市前列，为产业高质量发展注入“健康动能”。
针对中小微企业运营成本压力，南沙区卫健局变“企业跑腿”为“服务上门”，将政策红利直接送到生产一线：
2023年以来，南沙区卫健局组织医护团队深入厂区，为超1.2万名接触粉尘、苯系物、噪声的劳动者提供免费职业健康筛查；2024年，委托第三方技术机构，为10家小微企业免费开展车间危害监测，为90余名员工定制体检方案，从源头降低企业健康管理成本。
健康守护既要“治已病”，更要“防未病”。为破解企业职业健康知识薄弱问题，南沙区卫健局邀请市职防院专家“送课入企”，围绕职业卫生防护、化学中毒应急处置、健康企业创建等主题，2023年以来累计开展专题培训70场、主题宣讲100余场，覆盖企业超430家，发放宣传材料3万余份，惠及职工超6万人次。
从“要我健康”到“我要健康”，服务的深度最终转化为企业的行动自觉。如今，越来越多企业主动构建健康管理体系：六福珠宝设立健康领导小组与医务室，定期组织员工运动会；樱泰汽车配备心理咨询师与AED设备，打造“健康车间”；奥昆食品优化厂区通风系统，增设卫生室。
企业健康生态的持续优化，真正实现了“护企”与“惠民”的双向共赢。
让健康福祉惠及湾区每一位居民恒信期货
如果说职业健康服务守护了产业发展的“活力”，那么医疗服务的持续提质，则筑牢了湾区民众的“健康底线”。围绕“看得上病、看得好病、方便看病”目标，南沙区卫健局从跨境融合、技术突破、便民服务等方面发力，让健康福祉惠及湾区每一位居民。
跨境融合是打破港澳居民就医壁垒的关键。为打破跨境医疗壁垒，南沙区卫健局建成7间“港式家庭医生诊室”；“港澳药械通”累计引进18种进口药械，服务超160人次，“长者医疗券”惠及600余人次，让港澳居民在南沙享受与家乡趋同的医疗服务。
技术突破则为疑难病症患者打开了康复之门。2025年6月，全国首例地中海贫血、慢加急性肝衰竭细胞与基因治疗临床应用成功；8月再落地膝关节骨性关节炎、缺血性脑卒中、克罗恩病肛瘘等3项细胞治疗技术，为疑难病症患者带来新希望。
便民服务的升级，让方便看病变为日常。在医院门诊大厅，市民通过自助终端完成挂号缴费，全程不到2分钟。在南沙区，区域影像信息系统已全面上线，区属医疗机构实现“挂号—就诊—缴费—票据”全流程电子化；胸痛救治网络更实现“区—街镇—社区”全覆盖，急性高危胸痛患者30分钟内可转出，用效率守护生命防线。
健康保障不仅要“精准”，更要“全面”。南沙区卫健局聚焦“一老一小”重点群体，筑牢民生健康底线：针对儿童，全区总托位数超7300个，让“带娃难”不再困扰家庭；针对老人，13家养老机构医养结合覆盖率达100%；近三年来，南沙区的村卫生站“一元钱”看病覆盖率达100%，提供诊疗服务12.6万人次，让老有所养、病有所医落到实处。
会上，南沙区卫健局相关负责人表示，接下来，南沙区将持续深化健康南沙建设。既深化穗港融合发展、推进细胞治疗技术临床应用，为高端医疗再添动能，也将在医疗卫生体制改革中，构建广覆盖、高质量、可持续的五级医疗卫生服务体系，同时推进区属机构业务用房、设备及信息化升级改造，为智慧医疗平台建设奠基，让民生健康福祉持续升级。
撰文：梁诗婷
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